虽然马克和尼基有明确的专长,但我们始终能够实现为客户提供产品的共同目标,因为我们也有像我这样的人:漂浮者。
敏捷团队中可以有专职人员
如果我的团队拥有世界上最优秀的数据库开发人员,我希望这个人能在我们的数据库方面做一些了不起的事情。我不需要世界上最优秀的数据库开发人员来学习JavaScript。
跨职能协作是如何进行的
图2
多技能团队成员的影响
图4
图5
在大多数情况下,团队可以通过仔细搭配产品待办项的类型和大小,来避免规划一个过于严重倾斜的迭代。在这个例子中,如果选择的第一个产品待办项包含大量绿色,那么团队就不会选择第二个重绿色的项目,即使这意味着将一些产品待办项的顺序打乱。
专职人员在敏捷团队中的角色
来自当地杂货店的证据
专家是可以接受的,只要他们被多技能的团队成员所平衡,作为证据,请考虑你当地的杂货店。一个典型的商店会有收银员来扫描物品并收款,也会有为你装袋的人。如果装袋员落后了,收银员就会转移过去帮助装袋。多技能的收银员/装袋员使商店能在每个轮班中使用较少的专业装袋员。
你团队中的专家扮演什么角色?
专家在你的团队中发挥什么作用?你用什么技巧让专家们专精?请在下面的评论中分享你的想法。
【译者】Scrum中文网翻译组
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